Autor: fecoirosario

COMUNICADO DE PRENSA

Preocupación de la Federación Gremial del Comercio e Industria ante la suspensión judicial de artículos de la Ley de Modernización Laboral

La Federación Gremial del Comercio e Industria expresa su preocupación institucional frente al fallo del Juzgado Nacional de Primera Instancia del Trabajo N.º 63 que dispuso la suspensión de 83 artículos de la Ley de Modernización Laboral, una decisión que introduce incertidumbre jurídica y retrasa la implementación de herramientas normativas orientadas a mejorar el funcionamiento del mercado laboral y la competitividad del sector productivo.

Desde la entidad consideramos que la seguridad jurídica constituye un elemento esencial para el desarrollo económico sostenido. La previsibilidad normativa permite a las empresas —especialmente a las pequeñas y medianas— planificar inversiones, generar empleo formal y adoptar decisiones productivas con horizonte de estabilidad.

Entre los artículos suspendidos, resultan particularmente relevantes aquellos vinculados a la modernización del régimen de registración laboral y a la redefinición del sistema de multas e indemnizaciones por irregularidades formales, dos aspectos que buscaban reducir la litigiosidad y facilitar la regularización de trabajadores. Su paralización genera efectos negativos directos sobre las pymes argentinas, que continúan operando bajo un esquema caracterizado por altos niveles de incertidumbre judicial y elevados costos asociados a conflictos laborales.

La suspensión de estas disposiciones posterga mecanismos que promovían la formalización del empleo y otorgaban mayor claridad normativa en la relación entre empleadores y trabajadores. Para las pymes —principales generadoras de empleo del país— la falta de reglas claras incrementa los riesgos al momento de contratar, desalienta nuevas incorporaciones y dificulta procesos de crecimiento.
En este contexto, la Federación Gremial solicita al Poder Ejecutivo Nacional la pronta reglamentación de la Ley de Modernización Laboral, entendiendo que su efectiva implementación resulta indispensable para brindar previsibilidad al sector productivo.

Asimismo, la entidad considera fundamental que las cámaras y entidades empresarias representativas participen activamente en el proceso de redacción reglamentaria, a fin de aportar la experiencia concreta del entramado pyme y garantizar normas aplicables, equilibradas y acordes a la realidad productiva del país.

La Federación Gremial reafirma que el debate sobre las normas laborales es legítimo dentro del sistema democrático, pero entiende que las eventuales revisiones deben canalizarse a través de los ámbitos institucionales correspondientes, garantizando previsibilidad y respeto por el proceso legislativo.

Finalmente, la entidad solicita que las instancias institucionales competentes permitan otorgar certeza jurídica en plazos razonables, evitando prolongar situaciones de indefinición que afectan la inversión, el empleo formal y el desarrollo del entramado productivo nacional.

La Comisión de Servicios Profesionales de la Federación Gremial del Comercio e Industria llevó adelante una reunión de trabajo en la que se inició la planificación de sus actividades y líneas de acción para el año 2026.

Durante el encuentro, los integrantes de la Comisión avanzaron en la definición de los principales objetivos que orientarán su labor a lo largo del año. Entre los ejes prioritarios, se destacó la puesta en marcha de acciones concretas vinculadas a la capacitación, con propuestas dirigidas a distintos sectores de la industria y enfocadas en abordar problemáticas actuales del mercado.

Asimismo, se estableció como meta el desarrollo de asesoramientos técnicos que puedan ser canalizados a través de la Comisión, con el propósito de brindar herramientas y acompañamiento a todos los socios de la entidad. Esta iniciativa busca fortalecer el vínculo con las empresas y contribuir a mejorar su desempeño en un contexto dinámico y desafiante.

Otro de los puntos relevantes abordados fue la importancia de fomentar el trabajo conjunto con el resto de las comisiones de la Federación. En este sentido, se remarcó la necesidad de articular esfuerzos para potenciar resultados y generar sinergias entre los distintos espacios.

Como objetivo transversal, la Comisión de Servicios Profesionales se propuso avanzar hacia un abordaje interdisciplinario, promoviendo la integración de distintas miradas y especialidades para dar respuesta a las demandas del sector productivo.

De esta manera, la Comisión comienza a trazar una agenda de trabajo orientada a fortalecer el desarrollo de los servicios profesionales dentro de la Federación, con una mirada estratégica puesta en el crecimiento y la mejora continua.

Se presentó oficialmente el libro «Hacer Valor» de Andrés German Ciambotti, una obra técnica y estratégica enfocada en la implementación de procesos de mejora continua dentro de las organizaciones.

La cita tuvo lugar en el salón Belgrano de la Federación Gremial, contando con una masiva concurrencia que superó las expectativas de convocatoria.

La presentación se convirtió en un espacio de networking, logrando convocar a una audiencia diversa compuesta por empresario, funcionarios públicos y especialistas en procesos.

La relevancia del lanzamiento fue respaldada por su declaración de Interés Municipal y Provincial, distinciones que subrayan la necesidad de profesionalizar la gestión tanto en el ámbito privado como en la administración pública.

El foco en «Hacer Valor»

Según explicó Ciambotti, el libro se basa en el concepto de Kaizen, una metodología nacida en Japón que propone mejorar constantemente procesos, eliminando desperdicios y enfocándose en generar valor real.

La jornada concluyó con un brindis donde los asistentes pudieron intercambiar experiencias y debatir sobre los desafíos actuales de la productividad en la región.

La Comisión de Minería, Petróleo y Gas, realizó su primer encuentro del año con la presencia de 22 empresarios de la ciudad.

El trabajo del encuentro se concentró en compartir la información relevada por el Presidente de la Comisión, Lucas Torresetti sobre la misión empresarial organizada por el Gobierno de la Provincia de Santa Fe en Neuquén, encabezada por el gobernador Maximiliano Pullaro.

Se compartió información sobre proyectos activos, necesidades y oportunidades para empresas santafesinas y contactos de negocios.

Se aprovechó la oportunidad para compartir el calendario de Ferias y Exposiciones, de las que empresas santafesinas pueden participar, incluso con beneficios por ser asociados a la Federación Gremial del Comercio e Industria como ser la 5ta. Edición de «Conectando Vaca Muerta», Encuentro de Networking Empresarial.

El Gobierno dispuso, mediante la Resolución 164 / 2025  de la Jefatura de Gabinete de Ministros, el lunes 23 de marzo como “día no laborable con fines turísticos”, lo que significa que el lunes 23 de marzo no es feriado nacional.

La decisión de trabajar en esa jornada queda a criterio de cada empleador. Para las empresas que presten servicios ese día el salario se paga de forma habitual, sin cargo extra.

• Es “día no laborable con fines turísticos”.
• No es feriado nacional.
• Abrir queda a criterio de cada empleador.
• Se paga de forma normal, sin cargo extra.